Externalisation du recrutement

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Nous l'avons vu au cours, le recrutement est une phase primordiale de la fonction RH. De plus en plus d'entreprises qui ont un petit service de ressources humaines chargent des instituts externe du recrutement. Une démarche intéressante comme débouché pour les futurs brevetés, mais surtout, afin de bien les utiliser, voici comment leur faire bien comprendre les attentes de l'entreprise pour avoir le bon collaborateur à la bonne place.

https://sd-1.archive-host.com/membres/up/128501009757252869/RH_externe.pdf